《外贸讲师》-外贸职场规划发展系列（七）

也有伙伴说

“完了，看完了感觉没一个适合自己的，怎么办啊？....."

我想说的是，如果不知道自己未来去哪里，想去哪里

没关系，我们先做好当下的事情，一边前进一边思考

但要做的是，前期我们没想明白没找到方向的时候一定要多走出来

多看看别人，多跟不同的人接触，看看外面的世界

这样慢慢就能找到自己了，越宅越封闭，越封闭发展越不好

等找到自己的方向了，就减少一些没必要的社交，开始专注发展自己

这一部分我想分享的是：在力所能及的时候多帮助别人，多结善缘多积福报，爱出者返爱

让我启蒙顾问导师类营收模式是两段都是年龄大的老外贸人被高价聘请当顾问的经历，和大家分享一下：

第一次，是我刚毕业不久，在一家台企做文员，那会海外部有个台湾来的老业务，年龄挺大，不常来

我经常听到其他年轻业务员吐槽他，说他跟不上时代啥的

但，老板就是信任他，提成也高，还经常让他培训员工，老板支付培训费，后来才知道他是最早一批打天下的员工

这时候就知道，原来除了打工，还有这样的出路

第二次，曾经去上班的一家企业请了一位顾问一年咨询费是80万

每天看着对方也没啥事，不吭声

关键是我觉得这个导师真的很水啊，很多外贸的东西都不懂

连平台的基础操作都找不到，员工问他问题他也不太会搭理

为此，我这个刺头，还“攻击”过，因为不服气，替老板不值，觉得我自己更厉害，为什么不让我干这事，我不要这么多钱也可以啊哈哈哈

凭什么给他？他拿这么多钱良心不会痛吗？

我非要找出他的不是（回想起来年轻不懂事挺无语的哈哈哈）

遇到现在的我，我肯定会思考一下

对方能让老板付费80万，有哪些过人之处？我得好好请人吃饭多虚心请教，靠近他

就很遗憾，因为我当时的偏见和傲慢，到现在也没总结出来，比如我现在依然好奇的是：

✔①如果我觉得对方啥都不懂，能力不行，他是怎么把自己卖到80万的？

他是怎么谈的？过程经历重点是什么？能复制吗？

✔②他的背景过往是怎么样的，擅长的是哪个板块？

✔③如果真的像我说的看他每天无所事事，那他的工作是什么？

老板是傻子吗？肯定不是，那他是怎么向上汇报工作的！

如今我也因为持续输出，热爱分享获得很多工作和合作的机会

把自己从免费到付费，也把自己卖的越来越贵，才知道一些东西…

现在不做免费咨询是因为精力有限，我要首先要对我的付费学员负责

想表达的观点是：

人生不设限

谁也不能定义你

包括我们自己

多思考，少站队

不加评判，只观察思路，看别人的赚钱模式是什么，能不能迁移到自己的事业/搞钱中来。

这些都是我个人真实经历并且在做自媒体之后深度访谈100+创业者，以及TOP Sales之后的总结，都是很接地气实用的，希望能帮到更多的人。

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没看到的伙伴可以选择回看：

《外贸销冠的下场》-外贸职场规划发展系列（一）

《管理层的归宿》-外贸职场规划发展系列（二）

《SOHO的方向》-外贸职场规划发展系列（三）

《创业者的王炸模型》-外贸职场规划发展系列（四）

《底薪5W的采购代理怎么谈？》-外贸职场规划发展系列（五）

《外贸博主好当吗？》-外贸职场规划发展系列（六）

这个思维导图，大家可根据自己的实际情况和对号入座！