目前的美国联邦最低工资标准为每小时7.25美元,根据不同州和联邦法律,美国最低工资每年都会发生变化。
美国2024年最低工资标准
美国加班工资
美国《公平劳动标准法》要求雇主为符合条件的雇员在工作周内超过40小时的所有工作时间支付加班费,加班费至少为正常工资的1.5倍。不同州可能会有不同的规定,例如在加利福尼亚州,一天工作超过12小时或连续第7天工作超过8小时的雇员有权获得双倍的正常工资。加班费适用于大多数未获豁免的雇员,一般包括小时工和一些受薪雇员。豁免雇员,如某些执行、行政、专业和高报酬雇员,一般无权领取加班费。
美国工资支付形式
美国没有规定雇主必须以特定的支付方式向员工支付工资。通常采用的支付方式包括:
现金:直接支付现金给员工作为工资
支票:以纸质支票形式支付工资,员工可在银行兑现
直接存款:将工资直接存入员工指定的银行账户,以电子方式完成
电子工资卡:将工资存入预付卡或薪资卡中,员工可以使用卡片提取现金或进行消费
2024年美国工资概览
全国平均收入:根据美国劳工统计局的数据,2023年第四季度美国全国平均工资为59,384美元。虽然美国的平均工资增长了4.4%,但所有城市消费者的消费者价格指数却上涨了3.4%。消费者价格指数衡量消费品和服务的平均价格,是通货膨胀的指标。在2023年最后一个季度,美国劳工统计局报告称,与一年前相比,每周平均收入上涨了5.5%。
01美国各州工资
密西西比州是收入最低的州,平均年收入为48,048美元,收入最高的州是马萨诸塞州,是生活成本最高的地方之一,2023 年平均年收入为86,840美元。其中,罗德岛州是唯一工资下降的州,与2022年相比,工资下降了0.3%。
02美国各职业工资
心脏病专家是美国收入最高的人群,据美国劳工统计局数据,美国收入最高的职业几乎都在医疗行业,包括心脏病专家、骨科医生、儿童外科医生,其次是运动员和体育竞争者。
美国的工资单
在美国,在美国,工资单又称工资报表或工资存根,是雇主提供给雇员的一份文件,其中概述了雇员在特定发薪期的收入和扣款详情,工资单必须包括以下内容:
员工姓名、地址和身份证号码等信息
发薪期的起止日期
发薪期间的总工作时数
加班时间
有关社会保险和医疗保险(FICA)预扣税款及其他授权扣款的信息
扣除后的总收入
未能提供准确及时的工资单的雇主可能会面临处罚和法律后果,包括罚款和潜在的诉讼。并且,如果公司不按时缴纳薪资税,国税局(IRS)将会收取滞纳金,并向公司发送通知信。